Simplifier le code du travail : oui, mais au profit de qui ?
23 octobre 2015 22:03, par listenerRéponse à Julin : il ne faut passe mentir. Il ne faut pas demander aux entreprises de jouer un rôle social (le paternalisme a vécu). Ou alors on réinstaure une sorte de féodalisme d’entreprise comme Macron semble vouloir le faire puisqu’il entend donner force de loi aux "accords d’entreprise". Mais sont truc est fondé sur du sable car les "entreprises" sont elles mêmes fondées sur du sable ! Les "accords d’entreprise" ? Mais si l’entreprise dépose le bilan ... on se tourne vers l’état, comme toujours, pour les garantir (le GARP l’AGS, c’est à dire le contribuable..).
On doit savoir que les "entreprises" carburent surtout aux dépôts de bilan ! Il faudrait à mon avis que les salariés obtiennent avant tout chose un juste niveau de rémunération pendant un temps maximum et c’est tout. Ils ne peuvent pas exiger davantage d’une entreprise qui risque de crever du jour au lendemain et qui est occupée de sa survie.
Ils ne sont pas responsables des pertes. L’entreprise peut crever c’est normal ; Eux partent en sifflotant. En échange, ils ne peuvent demander une stabilité. Mais ils peuvent demander de l’Etat de garantir la justice. D’où un "code". Le monde du commerce est par essence instable. Le salarié n’en fait par partie.